SNTSA Sección 27 advierte que OPD Salud Tlaxcala sigue siendo la autoridad laboral mientras no se reforme la Ley de Salud estatal
La secretaria general de la Sección 27 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Secretaría de Salud (SNTSA), Blanca Águila Lima, aclaró que mientras no exista una reforma o abrogación a la Ley de Salud del Estado de Tlaxcala, la base trabajadora del sector salud continuará bajo las órdenes del Organismo Público Descentralizado (OPD) Salud de Tlaxcala.
Ley vigente mantiene al OPD Salud de Tlaxcala como autoridad sanitaria
Durante una serie de reuniones sindicales realizadas este lunes en distintas jurisdicciones sanitarias, Águila Lima explicó que, conforme a la fracción tercera del artículo 4 de la Ley de Salud del Estado, el OPD Salud de Tlaxcala sigue siendo la autoridad sanitaria estatal. Por lo tanto, no puede considerarse al OPD IMSS-Bienestar como patrón sustituto en tanto no se modifique la legislación vigente.
Incertidumbre ante el modelo IMSS-BienestarLa dirigente sindical reconoció que entre las y los trabajadores existen dudas respecto a la nueva figura del OPD IMSS-Bienestar. Sin embargo, subrayó que hasta el momento, el patrón legalmente reconocido sigue siendo el OPD Salud de Tlaxcala, encabezado por Rigoberto Zamudio Meneses.
Compromiso sindical con la defensa de los derechos laboralesEn este contexto, Blanca Águila enfatizó que el SNTSA mantendrá una postura vigilante y de acompañamiento para asegurar que los derechos laborales no sean vulnerados durante cualquier proceso de transición al modelo federal.
Preocupaciones recurrentes entre trabajadores
Las reuniones en centros de salud han permitido detectar inquietudes comunes como:
- Estabilidad laboral
- Acceso a insumos médicos
- Claridad en los procesos de incorporación al IMSS-Bienestar
Estos temas, señaló, ya han sido expuestos en mesas de diálogo con autoridades estatales y federales.
Exigencia de transparencia en el proceso de transición
Águila Lima reiteró que el sindicato exigirá transparencia y respeto a los contratos colectivos en cualquier cambio legislativo o administrativo relacionado con la federalización del sistema de salud.
Preparación e información para la base trabajadora
La Sección 27 del SNTSA continuará promoviendo espacios de diálogo y capacitación para mantener informada a la base trabajadora y prepararla ante posibles cambios que surjan durante la implementación del nuevo esquema de atención.
Llamado al respeto de acuerdos laborales
Finalmente, la dirigente sindical subrayó la importancia de que tanto las autoridades estatales como federales del sector salud respeten los acuerdos laborales vigentes, para evitar escenarios de incertidumbre o conflictos laborales.
Reiteró la disposición del sindicato de colaborar con los diferentes niveles de gobierno, siempre y cuando se priorice el bienestar y la estabilidad laboral de las y los trabajadores, así como la calidad en la atención a la población tlaxcalteca.
